圖片報盤(pán)點(diǎn)萊比錫薪資：維爾納頂薪1000萬(wàn)歐，次頂薪500萬(wàn)歐

9月9日訊 德媒《圖片報》報道稱(chēng)，萊比錫體育董事舍費爾已經(jīng)將隊內的薪資總額大幅降低，但目前仍有維爾納這樣難以出售的球員占據工資表的高薪份額。

報道中首先表示：成績(jì)低于預期，但花銷(xiāo)巨大——這是上賽季萊比錫的陣容寫(xiě)照。為了重返歐冠，體育董事舍費爾開(kāi)啟了一項大規模的改革，同時(shí)采取了極端的節流政策。

而成果是令人滿(mǎn)意的：他成功地將球隊薪資總額降低了整整3900萬(wàn)歐元，但由于大量長(cháng)期合同的存在，他仍未能百分之百地徹底重組薪資結構。

首先是隊內薪資最高的維爾納（年薪約1000萬(wàn)歐元），他本賽季至今一直只能坐在看臺上。而且他并不是萊比錫陣中唯一一名情況這樣的球員：其他滯銷(xiāo)球員克洛斯特曼（基本年薪500萬(wàn)歐元）或海達拉（500萬(wàn)歐元），他們的優(yōu)厚合同在舍費爾上任前已經(jīng)簽訂，算上獎金他們的收入還會(huì )更高。

盡管這些球員目前在競技層面毫無(wú)作用，但《圖片報》指出他們的收入甚至比其他核心球員如鮑姆加特納（400萬(wàn)歐元）還要高。不過(guò)：高基本工資的時(shí)代現在要結束了，萊比錫的新信條是“誰(shuí)有表現，誰(shuí)就會(huì )得到獎勵！”

體育董事舍費爾直到這個(gè)夏窗才能真正將這一原則寫(xiě)入合同，結果就是：萊比錫的新援在薪資排名中都處于靠后的位置。

尤其是像揚-迪奧曼德（18歲/年薪約200萬(wàn)歐元）或馬克西莫維奇（18歲/150萬(wàn)歐元）這樣的頂級天才，他們的基本工資相對較低，但在球隊取得成功的情況下，通過(guò)獎金他們有可能賺到近乎雙倍的收入——特別是當球隊成功獲得歐冠資格時(shí)。

在隊內的薪資排名中，這些年輕球員在未來(lái)幾年也很可能逐步上升：一方面是因為那些高薪球員的合同不被計劃再續約，另一方面則是因為未來(lái)的基本工資最多只能到500萬(wàn)歐元。

此外，新帥維爾納的基本年薪也更低：與新球員合同類(lèi)似約為250萬(wàn)歐元。通過(guò)獎金，這一數字可以上漲到300萬(wàn)歐元。而俱樂(lè )部的工資表上還保留著(zhù)前主帥羅澤的名字：目前他大約還能再拿一年約500萬(wàn)歐元的薪資，這比他的繼任者整整高出一倍。

萊比錫球員薪資排名：

1000萬(wàn)歐：維爾納

500萬(wàn)歐：勞姆、克洛斯特曼、奧爾班、亨里希斯、海達拉、賽沃爾德

450萬(wàn)歐：古拉茨、施拉格

400萬(wàn)歐：坎普爾、盧克巴、鮑姆加特納

350萬(wàn)歐：哈德?tīng)?、羅慕洛、巴卡約科

300萬(wàn)歐：努薩

250萬(wàn)歐：范德沃羅特、比施亞布、韋德拉奧果、班祖齊

200萬(wàn)歐：揚-迪奧曼德

150萬(wàn)歐：馬克西莫維奇、芬克格拉菲

40萬(wàn)歐：欽格勒